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生产效劳中心：对标学习取真经 他山之石以攻玉
为认真学习借鉴先进经验，推进文明单位创立事情提质增效，全面提升省级文明单位创立事情水平 。近日，生产效劳中心领导带队，组织党群事情人员赴陕钢集团龙钢公司就文明单位创立事情开展对标学习 。
近年来，龙钢公司凭据全国文明单位创立标准，通过抓思想、抓作风、抓行为、抓典范、抓气氛、抓考核机制等举措，探索实践形成了龙钢公司“21921”创立思路，先后荣获“全国五一劳动奖状”、“全国文明单位”等多项国家级荣誉 。
对标学习期间，对标人员先后到龙钢公司展览馆、炼铁厂、炼钢厂、轧钢厂进行实地旅行，深刻感受龙钢生长60多年来的厚重历史和浓厚企业文化气氛，近距离感受了“钢铁是这样炼成的”视觉和心灵震撼，每到一处，对标人员都认真听讲、仔细观察、详细纪录、虚心提问，深入学习创立事情先进经验和优秀做法 。在随后的座谈会中，还寓目了龙钢公司党建专题片《钢城党旗红》，听取了龙钢公司关于精神文明建设经验交流报告，查阅了“群星璀璨 照耀钢城”典范评树、“双月双争”创立等品牌工程建设结果资料，并就企业文化展示、文明单位创立等事情展开深入交流讨论，对配合点和差别情况进行比照剖析 。
“龙钢公司文化秘闻深厚，创立事情思路清晰，亮点纷呈，回去后我要把学习到的先进做法融入日常事情当中 。”归途中，各人各抒己见，收获满满 。
下一步，中心将结合学习对标情况，总结名贵经验和典范做法，强弱项、补短板，不绝细化步伐，狠抓落实，全力推动省级文明单位创立事情走深走实，不绝将创立结果生长转化为企业的内生动力，为企业高质量生长孝敬力量 。（王瑞）
编辑：达文娟
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