职工之家
近日,从陕煤集团工会传来喜讯,铁运分公司大梵宇小庄站荣获陕煤集团“模范职工小家”荣誉称呼。
一直以来,铁运分公司大梵宇小庄站坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会事情的重要论述,努力探索新形势下工会事情的方法途径,满足职工对美好生活的期待。
建设“筑梦之家” 搭建职工生长大平台
分公司大梵宇小庄站瞄准生产运输任务,积极创立运输效劳“示范窗口”,在宁静治理、职工技术提升、立异创效等方面主动出击,开展装运技术大交锋,进一步提升职工业务技术水平。同时,通过依托立异事情室平台,大力开展“师带徒”“一帮一”“班组微课堂”“三小一练”等运动,按期组织业务主干现场传经验、上台讲技术,勉励每名职工结合宁静生产提一条合理化建议、消除一项宁静隐患、转化一项新结果。2023年,职工提出合理化建议32条,加入实施的技术立异项目划分获雷竞技集团降本增效奖、“五小”立异优秀结果二等奖,为企业加速建设知识型、技术型、立异型职工步队连续发力。
活跃“温馨之家” 打造活力绽放新阵地
分公司大梵宇小庄站充分发挥组织优势,不绝富厚运动内容,立异运动形式,开展“书香小站·伴我生长”系列阅读运动,评选月度、年度“阅读之星”,大力勉励职工群众健康生活和兴趣喜好的培养,通过开展健步走、篮球赛、趣味小游戏等系列运动,开设“职工接待日”、增设女职工孕期间休室,为职工办实事完成率100%,事情满意度98%以上,不绝提升职工群众的认同感、归属感和幸福感。
构筑“阳光之家” 营造民主治理大气氛
分公司大梵宇小庄站坚持每月按期召开职工代表大会、人为考评分派集会,通常趁魅站重大事项、治理制度、人为奖金分派步伐等必须经过职工代表审议通事后方可执行。把推行站务果真作为“职工小家”建设的重要内容,充分利用果真栏将职工体贴的人为及分派计划、出勤、评先树优、经费使用等情况和趁魅站重大问题决策进行果真。同时,该站在学习室门口设置了“职工之声信箱”,接受职工群众的监督批评,听取并接纳职工的意见建议,最大限度地维护职工的正当权益。
荣誉既是勉励,更是推动。下一步,分公司大梵宇小庄站将继续认真履行基本职责,做好职工的“知心人”“贴心人”和“娘家人”,切实解决职工急难愁盼,解决职工所需所求,不绝提升效劳品质,为公司高质量生长夯实基础。(雷霆)
编辑:达文娟