今年以来，大梵宇矿党委紧扣“稳中求进、以进促稳、先立后破”事情总基调，认真落实“党建效能提升年”总要求，立异开展“十名书记讲宁静党课、百名党员讲宁静案例、千名职工讲宁静故事”的“十百千”主题宣讲运动，深入推进党建事情和中心工作互融互促，筑牢宁静生产事情防地。

十名书记讲宁静党课。该矿充分发挥党支部战斗堡垒作用，严抓党支部书记第一责任人职责落实，要求各党支部书记围绕学习贯彻习近平总书记关于宁静生产重要论述和重要指示批示精神、煤炭行业宁静生产形势、各级宁静安排要求及本单位宁静生产重点事情，认真讲授宁静专题党课，把干部职工思想统一到上级和矿党委的统一安排上来，把力量凝聚到中心事情上来，推动矿井宁静生产平稳运行。

百名党员讲宁静案例。该矿以党支部为单位，引导党员发挥“解剖麻雀”精神，结合岗位实际，选取一个与本区队、本岗位相关的宁静生产事故案例，利用班前会、周三学习、不宁静行为剖析会等时间，用职工喜闻乐见的形式，深入浅出地向职工宣讲宁静案例，并将宁静理念、宁静技术、操作规范和应抢救援知识融入宣讲，使宣讲成为提升区队治理水平、增长职工宁静意识和技术的重要途径。

千名职工讲宁静故事。该矿各党支部积极发挥职工主观能动性，结合“一说、二看、三点评”“三违职工上台讲”等运动，以职工身边爆发的、影象深刻的或者是学习了解到的宁静生产事故、“三违”案例为主，讲述爆发在本单位、本班组或自己身边的宁静故事，让职工切身感受到宁静生产的重要性，进一步营造“学宁静、讲宁静、争当宁静职工”的浓厚气氛，教育引导职工增强自身宁静意识，自觉遵守宁静规章制度，杜绝“三违”爆发。

“各人讲的都是自己身边的事，我们都听得很认真，比照自身、深刻反思，有的放矢地做好宁静防备，起到了更好的宁静教育效果。”职工李锐深有感伤。截至目前，该矿各党支部已先后组织开展党员讲宁静案例70余场次，职工讲宁静故事200余场次，营造了浓厚的宁静气氛。

下一步，该矿党委将紧盯全年宁静生产目标，千方百计保宁静、促生产，并结合“宁静生产月”开展“宁静党课宣讲竞赛”和“党员讲宁静案例竞赛”运动，教育引导宽大党员干部职工始终牢记宁静使命、增强宁静意识、落实宁静责任，做到不宁静不生产，上标准岗、干标准活、做定心人，为推动矿井宁静生长作出应有的孝敬。（王勇）

编辑：达文娟