初夏的五月

，万物并秀

，生机盎然。地处北方的大梵宇矿区已是花蕊吐露、馨香弥漫

，一派生机勃勃景象。穿行于矿区

，随处是看不尽的绿色

，说不尽的惬意。

今年以来

，该矿认真贯彻落实习近平总书记关于推进“美丽中国”建设的重要指示精神

，将“美丽矿区”作为推动企业科学生长、生态生长、绿色生长的重要举措

，作为打造美丽宜居矿区、提升职工生活品质的民生工程

，作为树立企业形象、履行社会责任的重要渠道。一条条绿色长廊、一排排精品库房

，在全体职工的艰苦努力下延伸生长

，成为陪同矿井高质量生长的亮丽景物线。

绿色报表：厂区覆绿广泛开展

，绿化水平连续提高

该矿全面推进生产厂区绿色生态工程、办公场合绿色人文工程、职工生活区绿色宜居工程“三大绿化工程”建设

，使矿区绿色生态系统越发完善。

掀开该矿年度绿化结果单

，有这样一组数据：全年矿区重新绿化面积6887平米

，栽种种种乔木521株、混播草4254平米；新增生爆发活设施区域新增绿化面积44587平米

，栽种种种乔木1225株、种种灌木6499平米、混播草13950平米；生产部分办公室购置办公桌椅98套

，在办公室、井口信息站等区域进行绿植遮盖

，营造了洁净、舒适的办公情况。同时

，该矿坚持开展义务植树、泾河滨垃圾清理运动

，连续多年在312国道、大梵宇景区义务植树

，往年栽种的地块已经枝繁叶茂

，绿意盎然。

文化报表：党建引领固基本

，文化铸魂聚协力

“要依托‘创变’文化推动大梵宇矿企业文化走向昌盛

，精心挖掘建矿近二十年积淀的深厚文化基因

，以文化之力提振全矿干部职工做事创业的精气神。”在年初职代会上

，该矿党委书记张蒲国对文化建设提出了明确要求。

文化是企业的灵魂

，是推动企业高质量可连续生长的不竭动力。今年以来

，该矿坚持以创立“煤炭行业文化立异标杆”为目标

，制定了落实落地行动计划

，安排8方面63项具体事情。广泛开展“文化+”系列运动

，进行“创变”文化理念认知度月度抽考

，职工企业文化理念知晓率抵达95%以上。连续推进宁静文化建设

，修订完善“九久”宁静文化理念体系

，切实将文化引领作用融入宁静生产的全历程、全要素之中。全面实施企业文化立异提升工程

，更换办公区域、宣传橱窗、门牌门带等场合企业文化标识380余处

，在新公寓楼劈面边坡区域建设文化展墙

，预计9月份完工

，不绝增强企业文化“软实力”。

工程报表：“老建筑”焕发“新生命”

由于建矿二十年

，矿井基础设施相对陈腐

，墙砖脱落泛黄、地面破损等现象普遍

，严重影响感官视觉

，开展“美丽矿区”建设实属“先天缺乏”。但该矿坚持发挥“干就干最好、争就争一流”的奋进精神

，将“美丽矿区”创立作为年度重点任务

，体例下发了《“美丽矿区”建设提升事情实施计划》

，安排7方面60项具体任务

，力争全面改善矿区情况面貌。常态化开展露天库质料整治和办公室、库房定制治理专项运动

，彻底消除死角盲区

，打造了“整洁矿区、精品库房”；加速破损基础设施和老旧设备修缮更新

，完成了办公楼等场合台阶地砖更换、工业广场隔离围墙砌筑、人行天桥橡胶地面铺设和机修车间、浓缩池等外墙粉刷

，进行了井口早餐店、职工浴室升级革新

，投运了智慧餐厅、儿童乐园和影戏院

，按计划推进雷竞技矿区职工运动中心、厂区门路沥青铺设、公寓楼及餐厅革新等项目

，全面打造“花园式”绿色矿山

，让职工切切实实享受到企业生长带来的“红利”。（许虎）

编辑：袁浩钧