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4月8日至12日，公司领导魏华臻、原德胜、白峰、郭林生、贺海鸿领导由各部分组成的考核组，对公司所属13家单位进行了2023年度目标责任考核，全面检查各单位2023年度目标责任完成情况，客观、公正、准确地评价各单位业绩，兑现考核奖罚。公司纪委书记白峰主持考核大会。
公司党委副书记、工会主席魏华臻作发动讲话，他指出，已往一年，公司宽大干部职工踔厉高昂、笃行实干，各单位事情可圈可点、亮点纷呈，结果沉甸甸、荣誉实打实。2024年，全体干部职工要高昂有为，聚力攻坚，策马扬鞭，紧紧围绕“经营治理提升年”主脉络和“强宁静、精治灾、优接续、提质量、增效能、促生长”主线路，一切围着目标转、一切围着执行办、一切围着落实干，切实增强“宁静是底线、环保是红线”的危害意识，牢固树立用“紧日子”过“好日子”的经营理念，连续推动“四种经营理念”的固化提升，以自身事情简直定性应对煤炭经济下行的挑战性和不确定性，以超通例、更务实的举措推动全年事情目标顺利完成，力争以“一揽子”成色好、质效优的事情答卷助力雷竞技高质量生长。
围绕此次目标责任考核，魏华臻要求，一是强化考核事情责任落实。加入考核人员要强化思想认识，提高政治站位，认真履职尽责，高质量考核各单位去年事情。各单位要精准掌握考核新变革，积极配合公司考核组，如实、全面地提供种种资料，真实反应情况，切实通过考核考出结果、考出正气、考出劲头。在民主测评和干部推荐历程中，加入人员要认真行使好自己的民主权利，客观公正做好民主测评和后备干部推荐事情。二是严格执行考核纪律�？己俗槌稍币袷乜己思吐�，比照考核标准和考核细则，认真查阅资料，充分听取各方面的意见和建议，公正、公正、果真地开展考核，确�？己说难纤嘈院徒峁娜ㄍ�。
公司副总经理、总工程师原德胜加入大梵宇矿考核大会。他指出，2023年，大梵宇矿宽大干部职工忠诚敬业、履职继续、砥砺前行，坚持了国家一级宁静生产标准化水平、生产接续连续优化、掘进单进稳步提升、瓦斯治理精准高效、智能矿井建设取得新突破、绿色矿山创立迈出新程序、党建事情融心聚力。同时，他对该矿下一步事情努力偏向提出建议。
公司副总经理郭林生加入文家坡矿考核大会并强调，一是增强宁静责任制落实，提升宁静治理水平。二是推进重点工程进度，提高防备化解重大危害能力。三是强化设备系统治理，确保宁静生产形势稳定。四是抓好设计源头优化，构建良性生产接续花样。五是狠抓本钱管控，推动降本增效创收。六是提升自主治理能力，立异主体责任落实机制，增强宁静预防和实质宁静矿井建设。
副总经理贺海鸿加入胡家河矿考核大会并提出要求，一是增强巷道围岩支护攻关，优化掘进劳动组织，提升整体掘进效率。二是深化攻击地压灾害防治事情，超前系统科学治理，提高治灾效果。三是强化“双十”本钱预算执行和管控步伐优化，提升经营创效水平。四是加速二号风井项目建设，确�？缶缛帐迪址智酵ǚ�。五是加速矿井水处理二期扩建工程建设进度，提高环保设施运行治理标准。六是增强内部市场化治理，健全完善运行体系，提升运行质效。
凭据考核事情安排，公司考核组划分听取了各单位行政卖力人所作的述职报告，党委（总支）书记作的选人用人事情报告，以及领导班子成员依次所作的述职述效述廉报告�？己俗樽橹位崛嗽倍愿鞯ノ涣斓及嘧印嘧映稍薄⒛甓雀刹刻崛蔚惹榭鼋辛讼殖∶裰鞑馄啦⑼萍隽撕蟊父刹��？己俗榛值蕉钥诓糠植樵牧讼喙刈柿稀⒓吐己吞ㄕ�，对各项事情完成情况进行全面检査考核，并指出保存缺乏，提出革新步伐，为下一步事情提供了清晰的指导和有益的建议。（郝杰 田名则 王盼婷 李文龙 田文龙 王瑞 白杨杨 雷霆 陈杰 韩炳萱 成世杰）
编辑：达文娟
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