2024年“宁静生产月”主题征文角逐
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铁运分公司：“清单式”治理让宁静危害管控越发精准
进入6月份以来，铁运分公司深入贯彻落实公司“宁静生产月”运动安排，连续推动“44233”现场宁静治理法落实见效，通过制定岗位“明白卡”，下爆发产历程管控危害清单，让宁静危害管控越发精准，宁静“堤坝”越发牢固。
手持宁静“明白卡”，争做宁静“明白人”。为进一步强化干部职工的宁静意识和自我防护能力，分公司结合各岗位宁静操作标准和作业情况标准，凭据差别工种和岗位应知应会，明确了各岗位宁静生产责任制、操作流程、岗位应急处理、岗位危害及管控步伐等内容。同时，为确保岗位清单“明白卡”在生产现场得以实践应用，分公司要求作业人员上岗须随身携带卡片，各单位层层落实责任，各级监管人员每班对班中现场“明白卡”标准操作执行情况进行检查和纠正，催促职工将相关内容熟记于心，凭据岗位“明白卡”划定上标准岗、干标准活，减少习惯性违章。
熟知历程“危害源”，环节管控“更精准”。为进一步规范现场作业宁静危害管控，分公司结合生产装运全历程、全流程、全工序，组织对接车作业、列车进站、空车检查、车辆加固、调车对位、放煤装车、重车牵出、发送列车、设备检修等9个方面的作业环节进行了危害辨识，建立了15个岗位生产历程危害管控步伐清单。与此同时，分公司要求各单位结合班前会催促职工对自身岗位危害辨识、生产环节危害进行研判，进一步提升全员岗位责任落实，杜绝习惯性违章和宁静事故爆发，逐步引导职工从“要我宁静”向“我要宁静”“我会宁静”的转变。
“自从实行岗位‘明白卡’以来，让职工明明白白、清清楚楚地知道了自己事情岗位的基本知识和宁静知识，进一步包管了立异、宁静、平稳的生产形势。”分公司副总经理李计民介绍道。（雷霆）
编辑：达文娟
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