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近年来，大梵宇矿聚焦煤层薄、事情面推进长度短、外围系统工程量占比高、岩巷多、灾害重等恒久制约正常接续的主要因素，坚持以接续调解为焦点，以单进提升为抓手，在总结“1321”接续调解理念的基础上，立异实施“12551”接续调解法，推动矿井高质量生长。
“1”项结构。该矿坚持“开拓先行、多区跳采”结构，4煤和4上煤均实现了多区跳采，在相邻事情面采动影响稳定后再开始掘进，将采动影响水平降至最低，为快速掘进创立先决条件。
“2”项超前。一是超前地质探查。该矿积极搜集种种钻孔数据并进行剖析研判，探明事情面水文地质条件、瓦斯赋存情况、煤层赋存状态、结构发育等情况，为超前治灾和层位调解提供地质包管。二是超前灾害治理。凭据地质探查情况，实时调解灾害治理重点，针对性接纳区域预抽、定向钻孔治理瓦斯、超前探放水、超前注浆加固等灾害治理步伐，做到超前准备、平稳生产。
“5”项优化。一是优化巷道安排� ；剐∶褐际跏导�，巷道安排避开应力集中区。同时，将4煤巷道内错4上煤采空区安排，将巷道安排在应力降低区，减少采动压力影响。二是优化施工工艺。针对高强度支护巷道，接纳“分次支护”作业方法，高强度支护锚索滞后补强，实现“掘支平行”作业� ；菇ǘ懒⒊鲈低�，减少系统影响。三是优化支护参数。凭据巷道效劳年限、采动影响水平、地质结构等因素进行差别化支护参数设计，形成了“一面一策、一巷一策、分段优化”的支护方法。坚持“三高一低”（高强度、高刚度、高预紧力、低支护密度）支护原则，凭据结构补强原理，对巷道顶角、底角等要害部位强化支护，精准施治。四是优化劳动组织� ；菩心诓渴谐』�，形成班组间的良性竞争，合理分派人员职责，在掘进班组实行定编、定岗、定员、定责、定位置“五定”治理，充分调动职工的积极性。五是优化步队配置。针对差别施工内容，创立专属王牌步队，划分卖力正巷掘进、巷道外围系统掘进、辅助工程等，以专业步队提升施工速度。
“5”项提高。一是提高掘进装备。该矿积极引进快速掘锚成套装备，提高巷道掘进自动化、智能化水平，实现掘支平行作业，大幅提高掘进工效� ；淳昊⒃毒嗬肱缃⒎辣⊥诨瓤笥眯⌒褪涤眯陨璞�，用于巷道开口、抹角、维修、溜煤眼等施工，配合辅助作业，提高开口及尾工施工效率。二是提高开机率� ；呕璞刚迮涮仔阅�，建立设备全生命周期治理台账，淘汰故障频发及寿命到期旧设备，从而减少日常设备故障率，提高掘进开机率及作业时间。三是提高人员素质。增强职工技术培训，制定详细的月度、季度、年度培训计划，提升个人职业技术及步队整体专业素养。四是提高效劳系统包管。强化辅助运输治理，包管物料、人员、设备实时到位。严抓运输皮带检修质量，优化开� ；奔�，确保设备高效运转。五是提高人为待遇。结合实际，大力开展掘进单进提升创水平运动，严格兑现奖罚，激励、调动掘进单位职工事情积极性。
“1”项降低。该矿不绝优化事情面设计，有效降低万吨掘进率。尽可能复用原有巷道，减少巷道工程量，特别是岩巷工程量，缩短准备时间。适当增加事情面倾向长度，增加事情面储量，延长效劳年限。严格放顶煤事情面接纳率考核，提高事情面接纳率，降低月推采进度。
该矿将继续深化“12551”接续调解举措，超前谋划灾害治理，充分利用装备优势，深度掘客步队潜力，提升单进水平，不绝优化生产接续，为圆满完成2022年各项生产任务夯实基础。（陈文）
编辑：徐超
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