宁静信息
“要罗致种种宁静生产事故教训,始终把宁静事情作为推进高质量生长的头等大事。”日前,胡家河矿党政领导在种种集会上重复强调。“要紧盯重点领域,强化各级人员责任落实,突出抓好‘四员两长’履职和薄弱环节问题治理,以立异举措,扎实推动宁静生产形势连续稳定好转。”
连日来,针对庞大的宁静形势,该矿通过下发文件、召开集会、现场检查等多种形式,切实增强各级人员思想作风建设,夯实全员宁静责任,强化隐患排查治理,全力抓好宁静生产各项事情,特别是从人的不宁静行为、物的不宁静状态、治理上的宁静漏洞等方面彻底排查,将日常检查与动态检查相结合,全面推行情况“零隐患”、治理“零违章”、目标“零事故”的“三零”目标治理。
一方面突出对宁静意识冷淡职工和新职工的排查,坚持组织开展干部走动式治理和“零点行动”动态宁静检查,重点对零点班时段以及采掘事情面、运转环节和交叉作业现场宁静进行检查,对查出的隐患严格凭据“五到位”原则进行整改,做到排查横向到边、纵向究竟,整改不留后患,隐患不留死角,包管作业情况的实质宁静。另一方面利用安办会、调理会、专题会、班前会以及“脱产”培训等形式,将宁静宣传及职工培训教育作为推动宁静生产的源头抓手,通过建立区队宁静宣传园地,按期更新矿区宣传栏、广播站宁静警示教育内容,让职工了解典范事故案例从而吸取教训。充分利用内部硬软件培训资源优势,强化从业人员业务技术和理论水平综合素质提升,大力营造人人重视宁静生长的浓厚气氛。同时该矿还进一步从严落实宁静生产标准化要求,坚持“高标准、严要求、强步伐”,实行每月全面排查、每周专业排查和每日作业单位自查、安监人员监督检查相结合的步伐,严格凭据“预防为主、分级治理”的原则,强化责任落实,做到了宁静危害预知、预测,使“事故后责任追究”转变为“隐患治理责任追究”,实现了由“重结果”向“管历程”的转变,由“事故处理”向“隐患治理”的转变,有力夯实了宁静“三零”目标治理基础,推动了宁静事情连续稳定生长。(白海涛)
编辑:徐超